SSPMU cobra Presidência da Câmara por falta de avanço nas negociações sobre reivindicações dos servidores

O Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Uberaba (SSPMU) cobra da Presidência da Câmara Municipal de Uberaba a retomada imediata das negociações sobre a pauta de reivindicações dos servidores do Legislativo, após o cancelamento da reunião que estava agendada para a terça-feira da semana passada (5/5), sem que uma nova data tenha sido oficialmente marcada.

No dia 30 de abril, representantes do SSPMU participaram de reunião com a presidência da Câmara para a apresentação formal da pauta de reivindicações da categoria, previamente aprovada pelos servidores. Na ocasião, estiveram presentes o presidente do sindicato, Luís Carlos dos Santos, a tesoureira Edna Saito e o assessor jurídico Guilherme Alfeu de Sousa, que foram recebidos pelo presidente da Câmara, vereador Ismar Marão, pelo procurador Diógenes d’Alves de Sene, pelo vice-presidente da Mesa Diretora, vereador Caio Godoi, e pela integrante da Comissão de Assistência aos Servidores, vereadora Luciane Fachinelli.

A reunião teve caráter preliminar e marcou o início do diálogo institucional entre sindicato e Legislativo municipal, ficando agendado um novo encontro para a terça-feira seguinte, quando as tratativas deveriam avançar. No entanto, a reunião foi cancelada de última hora por motivo de viagem do presidente Ismar Marão e, desde então, segundo o SSPMU, não houve novo agendamento ou retorno oficial.

O presidente do SSPMU, Luís Carlos dos Santos, lamenta  a paralisação das negociações e defende o respeito aos servidores.

“O sindicato participou da reunião inicial de forma extremamente respeitosa e propositiva, apresentando demandas legítimas construídas com os servidores. Havia a expectativa de avanço na reunião seguinte, que infelizmente foi cancelada em virtude da viagem do presidente e com  definição de nova data. Os servidores aguardam uma resposta concreta. O diálogo precisa continuar, porque estamos tratando da valorização de trabalhadores que desempenham papel essencial no funcionamento do serviço público”, afirma .

Entre os principais pontos da pauta apresentada pelo SSPMU está o pedido de reajuste salarial nominal de 10%, sendo 4,7% referentes à recomposição inflacionária com base no INPC de 2025, acrescidos de 5,3% de ganho real. O sindicato também reivindica a incorporação de R$ 300 aos salários a título de abono mensal, mantendo-se os R$ 700 já concedidos atualmente, além do aumento do auxílio-alimentação para R$ 1.600.

A pauta ainda inclui a fixação e regulamentação do abono natalino por meio de projeto de lei, garantindo maior segurança jurídica e continuidade ao benefício, além da concessão de folga no dia do aniversário do servidor, nos mesmos moldes já adotados pelo Poder Executivo municipal.

O presidente do SSPMU reforça que aguarda a remarcação da reunião para dar continuidade às tratativas e garantir que as reivindicações da categoria sejam devidamente analisadas.

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