Funcionalismo do Legislativo atendeu ao chamado da Diretoria do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Uberaba (SSPMU) e participou da assembleia que definiu a pauta de reivindicações de 2018. A versão final do documento, aprovada pela categoria nesta terça-feira, 20, tem cinco itens.

Os servidores da Câmara pedem 8,92% de reposição salarial e 13% de aumento real; fixação da data base para o mês de março e reajuste do Abono (aos efetivos) de R$180,00 para R$ 350,00. Para assegurar o ajuste neste abono, o funcionalismo optou por reduzir o valor solicitado para o ticket alimentação de R$420,00 para R$500,00, e não mais para R$650,00 como constava na pré-pauta.

A assembleia foi conduzida pelo presidente do SSPMU, Luís Carlos dos Santos, o vice-presidente Carlos Humberto Costa e os diretores Edna Saito (Financeiro/tesoureira), Ednei Arsênio dos Santos (Patrimonial) e Juarez Almeida (Relações Sindicais). Cerca de 60% dos servidores efetivos participaram do ato.

A pauta de reivindicações de 2018 dos servidores do Legislativo será protocolada junto à Presidência da Câmara. Veja versão final do documento:

PAUTA DE REIVINDICAÇÕES/2018

CÂMARA MUNICIPAL DE UBERABA

1) RECOMPOSIÇÃO SALARIAL:

Reposição salarial do restante de perdas inflacionária correspondente aos anos de 2015, 2016 e 2017, conforme índice estabelecido pelo INPC – Índice Nacional de Preço ao Consumidor de 8,92 % (oito vírgula noventa e dois por cento), visando garantir a manutenção dos vencimentos dos servidores da Câmara Municipal no mesmo patamar fixado pelas novas tabelas salariais, instituídas pelo novo Plano de Carreira, evitando-se, desta forma, o famigerado achatamento remuneratório.

2) AUMENTO REAL:

Aumento real salarial no percentual de 13% (Treze por cento), incidente sobre os vencimentos e proventos já corrigidos pela reposição salarial, estabelecida na cláusula anterior, como política remuneratória que assegure aumento real de vencimentos.

3) TICKET ALIMENTAÇÃO:

Reajuste do ticket alimentação de R$420,00 para R$500,00 (seiscentos e cinquenta reais).

4) ABONO:

Reajuste do Abono de R$180,00 (cento e oitenta reais) para R$ 350,00 (trezentos e cinquenta reais).

5) FIXAÇÃO DA DATA BASE:

Projeto de Lei estabelecendo a fixação da data base para o mês de março, nos mesmos moldes estabelecidos em Lei para os servidores do Executivo.